昨日、とあるセミナーに参加しておりました。松下幸之助翁に40数年間お遣えされまた、松下電器に多大なる貢献をされた方のセミナーでした。昨年度より月に一度ご教授をいただいております。
　特に心に響いた部分を書かせていただこうと思います。
　日々の学びは非常に大事である。よく幸之助翁の哲学に「ダム式経営」と言うことがよく言われる。資金的観点にたったこの解釈は世間一般良くされるが、学びを継続し知識とし更には本人の人格にまで形成すること。ひいてはこれが会社の社格を形成する基となる。こんなお話をお聞きしました。
弊社の教育理念にもあるように自ら意欲を持って学び続けること。共にがんばりましょう。「共創」
論語より　　学而第一
有子曰く、信義に近ければ、言復むべきなり。共禮に近ければ、恥辱に遠ざかる。因ること、其の親を失わざれば、亦宗とすべきなり。
ステンレス・高合金・チタンのホスピタリティーサプライヤー
能勢鋼材株式会社　代表取締役　能勢孝一
　経営理念　　　　「共創共栄」
　経営ビジョン　　「共創ブランディング２０１０！」
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