もうすぐお盆休みですね。
私は奈良の実家に帰省しようと思っています。
距離は近いですが年2回ほどしか帰らないので、両親や遠方から帰省してくる妹に会えるのが楽しみです。
今年は連休中に旅行やレジャーなど楽しまれる方も多いのではないでしょうか。
台風も近づいていますしコロナもなくなったわけではないので、道中気をつけながら休みを満喫してくださね。

営業部T.M

おはようございます。

 

暑い日が続き、休日はエアコンの効いた涼しい部屋で引きこもっていませんか？

能勢鋼材では、社員同士の円滑なコミュニケーションを活性化させる為に、様々な取り組みをおこなっています。

最近ではフットサル大会を開催し、みんなで一緒に汗を流しながら楽しくコミュニケーションを深める事ができました。

現在、大阪、滋賀、名古屋拠点でオンラインによるボーリング大会を実施しようと委員会メンバーで企画中です。

拠点、部門が違う方たちと、楽しみながらコミュニケーションを深める場になるように我々委員会メンバーもワクワクしながら

企画してます！

 

牽引力事業部

ササノイ

様々な会社に訪問する機会があるのですが、その時にお手洗いをお借りすることがあります。無いところもあるのですが、壁などに、格言や教えなどが貼られてる所が多々あります。それを見るのが実は好きなんですが、「確　連　報」ｶｸﾚﾝﾎﾞｳ 　と書かれていました。「報　連　相」は良く見るのですが、カクレンボウは見たことがなかたので、その会社の方に確認しますと、報連相では、上司に報告相談すれば、解決してくれてるとなって「指示待ち人間」になる。「相談」より「確認」にする方が、「自主的人間」を育てることになる。例として「ここが上手く出来ません。このやり方にすると結果はよくなると思います。このやり方を採り入れていいですか」と聞いてほしんですよ。と教えて頂きました。知らないことを知るの楽しいですよね。機会がある事に勉強していきたいと思います。

牽引力事業部　金田

 

母親が高齢で一人住まいのために、最近は実家によく顔を出すようにしています。この三連休は、良い天気にみまわれ、非常に暑かった。少し母親の様子を伺いに行くと、「暑いね、冷房入れようか？」言われる前にすでに私がつけていた。寝る前など、冷房をつけて寝ている？と聞くと、「つけていない」よく高齢の方にあるパターンです。就寝中や家のなかでも最近は、熱中症が起こっている。近所でもいつしか、一人住まいの高齢の方が、何人か亡くなっています。タイマーをセットしておくので、切らないようにと、母親に言い伝え、このときに思ったことは、頻繁に顔を見せに来ることが大事だなと思い、妹にも周一回は必ず顔を見に来るように、私も1回は必ず来るからと。周囲が注意をしてあげ、声をかけるる事が一番予防になると思いました。工場でもこの暑い中、めんどくさいかもしれませんが、一声「水分取っている？」と聞くのがあらためて大事と思いました。　　　　　　　品質管理部　Y.K

6月２日～４日の２泊３日に約３年振りの社員旅行、熊本に行くことができました。

今回は旅行会社に頼ることもなく、新幹線、食事処、宿泊、観光、お弁当、飲み物、その他　全てを社内の活性化委員のメンバーで

考え手配していただきました。参加者全員に配られた旅行のしおり。バスガイドさんも旅行会社よりも良くできたものだとの評価をいただきました。

初日は雨がパラパラとするなか、熊本城を３チームに別れて見学。周辺は地震前とは全く変わっており遊歩道が整備され、お城の中に入っても近代的に生まれ変わっていました。

２日目、３日目は台風一過のように晴天に恵まれ、阿蘇の壮大な景色に魅了され、社員さん誰もがリフレッシュ、動物たちに癒やされたのは言うまでもありません。

３日目は　ゴルフ組と観光組に分かれてそれぞれ自由に楽しむことができました。普段なかなか感じることのできない空間で日中も食事も社員のみなさんと楽しく時間を過ごせたことで更に組織の団結力と協働意識が芽生えて来たと思える旅行でした。

やはりいいものです。今回参加できなかったメンバーも次回は一緒に必ずいきましょう。

幹事の活性化委員のみなさん、旅行でお世話になった全ての皆様、本当にありがとうございました。

 

牽引力事業部　磯田

 

じめじめと今年もまた梅雨の季節を迎えましたが、皆様いかがお過ごしでしょうか。

 

さて、タイトルにあります「異国の地での大活躍」ですが、この言葉を聞いて大半の日本人の方は

今年、WBCで優勝した野球日本代表の侍ジャパン、またその中でも連日その活躍ぶりで、MVPも受賞した大谷翔平選手の事を

思い起こされる方が多いと思います。実際、私自身も大会開催中は熱心に応援していました。

 

ですが、私がお話したいのは 、今シーズンより本格的にハマって見ている

全米バスケットボール協会、NBAで活躍した日本人選手です。

現在、NBAには八村塁選手と渡邊雄太選手の2人の日本人選手が在籍しており、2人とも今年素晴らしい活躍を見せています。

特にシーズン途中からロサンゼルスレイカーズに移籍した八村塁選手は日本人初のプレイオフ進出を果たし、

スター選手揃いのチーム内でも中心選手として大活躍しています！！

 

結果としてはレイカーズは西地区の決勝戦で負けてしまい、連日試合の様子を見ていた自分としましては残念な結果となりましたが

移籍直後にも関わらず、チームからの信頼を得て結果もしっかりとだし、現地のファンからも評価をもらってるのを見ると

同じ日本人としてとても勇気づけられ、感動しました。

異国の地でチャレンジし成果を作るのは並大抵ではない気持ちや努力が必要だと思います。

 

かなり大きな話になりましたが、私自身も会社の発展の為、また自らのステップアップの為に様々な事にチャレンジして行きたいと思います！

 

営業部　さくだ

先週、年1回の健康診断があり、コロナ明けもあってか人も多く、待ち時間の際は座るところも気を使うぐらいでした。
来週には検査結果が来るのでドキドキしますが、若いころと違い歳を取ると体の至るところが気になります。
次の1年にむけて体調管理の目標になるので、とても有難い制度です。会社に感謝。

営業　横田

本日よりコロナが5類感染症へ移行しました。

マスク着用は3/13より周りに配慮した上で各自の判断となっていましたが、

マスクを着用している人が多数でした。

(外では外している人を見かけることが多くなりましたが)

今日もその風景はあまり変わることはなかったように感じました。

濃厚接触者の自宅待機がなくなった分、マスクは外しやすくなったと

個人的には思います。

ただ、5類になったからといっても感染はしたくない、という思いや

自分が原因で家族に感染させたくない、等事情や自分の意思でマスクを着用している人もいれば

周りの様子を伺っている人もいると思います。

もう少し気温が上がり、暑くなってくるとマスクを外す人も増えてくるのかもしれません。

そういう私は、絶対外したいでも絶対外したくないでもなく、臨機応変に着脱したいな、

と思っています。

家にまだまだマスクの在庫もありますしね。。。

総務統括部　石田

 

【何のため?】

愛犬(ノア)のヘルニアの手術から、リハビリに通うようになって、半年がたちました。

今では少しずつ、足の感覚も戻りつつ、反射は大変敏感になりました。しかしながら、まだ、自力で立ち上がることも出来ず、家と、病院でのリハビリです。昨日、リハビリに、妻とでかけたときのことです。「今日は、ノアくんテンション高いね？」と先生がストレッチと触診を兼ねて、リハビリが嫌なのか、両足を引きずりながら素早く右左と逃げ回るもすぐに捕まります。(笑)

日頃、家でリハビリを実施しているから、足の筋肉がしっかりついてきてる。と先生が言います。歩行の練習を見て、「今日はプールの水を徐々に減らして、最後に水の無い状態で、5分間タオルで補助して、歩く練習をしていきましょう。」と言われた時に、ふと思った事がありました。「何のためにリハビリをしているのか？」手術をして、「少しでも良くなるため？」「術後に言われたから？」そうじゃない！また、昔のように、歩いて少しでも散歩に行けるため！

目的は、歩いて散歩に行くため！これが目標であり、そのための手段がリハビリである。だから、毎日、継続できる。術後、言われたからリハビリに来ているのと、散歩が出来るようになるとでは、経過や進捗は全然違います。一緒に散歩に行けるようになるという目標達成があるからです。気のせいか、帰りの車の中からしきりに窓の外を眺めて、早く散歩に行きたいとと言うように見えた。目標(ＯＫＲ)も一度このような視点で捉えることで、進捗具合、取り組み方が大きく変わると思います。第2ターム皆さんは「何のためにする？」

2023.02.06　上林

世界で１００年以上続いている企業は約８００００社あります。

そのうちに日本では３３０００社有り約４０％を占めています。

２位はアメリカで約２００００社、３位はスウェーデンで.１４０００社と続いています。

 

理由として戦争による侵略・植民地化が無かったとこがあげられます。

 

そして共通点として

• 流行に合わせられている。
• 経営理念を持っている。
• 地域密着型である。
• 親族企業である。
• 顧客との信頼関係がある。
• 経営理念を継承している。

 

１００年企業で有るために必要な事

• 日本国内だけでなくグローバルに対応できている。
• 多種多様な人材を受け入れている。
• 従業員の育成に力を入れている。
• リスクを想定して常に備えている。

 

我々も１００年企業に向けて頑張っています。

 

木下